据美国侨报网编译报道，几年前，蒙特利公园取缔了街面上原本用于零售却经营职业介绍所的店铺。那时，找工作的华人只能挤在街道上，边等待边抽烟。现在，多数职业介绍所都把店面开到楼上或者购物中心里，严格遵守地区法规。全市现在约有20个这样的职业介绍所。

　　“星星中介”(Xing Xing Employment Agency)里贴着好几份工作信息，有田纳西州月薪3000美元的司机，也有德州月薪3300美元的快餐厨师。街上周围几家的职业介绍所列着新墨西哥州、犹他州、内布拉斯加、科罗拉多和威州的招聘岗位。州外工作的薪水要高于当地工作，而且通常都包吃包住。

　　想要找工作的华人要先交中介费。一般来说，餐厅或按摩店的工作要交40美元，家政服务要交80美元。交通费一般也要求职者自己承担，除非工作时间不超过6个月。

　　“不管你在美国何地，只要打个电话就能招到一个保姆或者餐厅服务员，”加州大学圣巴拉拉分校(UC Santa Barbara)研究亚裔美国人的教授赵晓剑(Xiaojian Zhao，音译)称，“这些职业介绍所就像少数族裔经济中的劳工分配中心一样。”

　　有关部门很少对华人职业介绍所进行处罚。不过，今年1月，休斯顿几家中介的老板因给墨西哥和中美非法移民提供工作而被捕。

　　美国劳工部(U.S. Department of Labor)官员已经去过蒙特利公园的几家职业介绍所，普及有关法律知识。发言人称，联邦调查员发现，有些雇佣移民的中餐馆违反了加班费和最低薪水的规定，支付的薪水少得可怜。

　　这些职业介绍所在某种程度上赋予了移民选择的权利。他们可以轻松离开不满意的工作，回到蒙特利尔公园，再试试其他工作。尽管这些薪水低于美国标准，但仍然比中国多得多。

　　“提供食宿吗？机票多少钱？200美元？单程？好吧，感觉还行，”一名男子站在“星星中介”外，与一家餐馆老板交流道。

　　这名男子刚从中国东北来美，很快就在宾州找到了一份工作，不过他自称连宾州在哪都不知道。

　　几乎所有找工作的人都是华人，不过也有一些拉丁裔发现了这些中介。一天午后，三个危地马拉的男子走出嘉菲尔德街(Garfield)“阳光中介”，即将前往西科维纳市一家中餐馆做洗碗工。

　　嘉菲尔德街一家小型购物中心内有3家职业介绍所，陈的中介是三家中生意最好的。

　　陈幂幂(Mimi Chen，音译)现年43岁，是中国一家护理连锁学校的老总。波浪长发和大眼镜看起来很过时，但陈的衣着非常潮。她称自己的客户来美国是为了赚钱，她的任务是帮他们完成这个目标。

　　“我帮他们解决麻烦，给他们开辟一条新的大路，”陈称，“这对新移民来说不容易。”

　　陈称，她做中间人不违法，如果用工老板违反了劳工法或者移民法，“那是他们的问题”，求职者也有选择工作的权利。

　　“如果你想做这份工，那就去做。不喜欢，我再帮你找别的事干，”陈称。

　　老板们简明扼要地说出用人条件：只要女人，面容姣好者，一定要年轻，不能来自某个省。相当多的用工协议都是通过电话完成的，所以双方都靠陈的评价。她随意给出建议，通常就像女校长一样斥责，让移民减低期望值。

　　“如果这家店很好，他们干吗要雇佣毫无工作经验的人？”她告诉一名想找按摩工作的女子，“所以，你应该先去好好学学，然后再跳槽。”